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104人力銀行研發處協理李魁林指出,近來VR已邁入應用階段,加上台灣人才在軟體與應用開發實力不容小覷,未來需求會持續成長,但受限產業舞台小,台灣人才需求「量」恐

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難像大陸,擠入全球排名。

新科技題材放閃,VR、物聯網、大數據、雲端,人工智慧已成市場主流,職場社交平台LinkedIn(領英)發布報告指出,全球VR人才需求,大陸僅次於美國,居於全球第二,但嚴重

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缺乏相關人才,是造成VR產業發展受限的問題核心。

旺報【記者莊舒仲╱綜合報導】

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大陸業內人士指出,短期內要從VR產業硬體淘金很難,內容研發也不易出現爆炸成長,主要受限VR核心技

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術不足,且市場商業布局剛起步,想要遍地開花,還有段長路要走。

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相較大陸,台灣104人力銀行發布「2016科技風雲報告」,指出台灣5大

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科技人才缺口達5.4萬人,尤其軟體工程缺口最大,占了近半。

領英分析,全球VR人才集中在美國、英國和加拿大3個國家,占全球總數40%、8%和5%,大陸僅以2%排在第三梯隊。事實上,中國VR產業的發展態勢不輸歐美,也不缺VR從業人員,問題就是關鍵技術的專業VR人才明顯不足,限制了產業的發展腳步。
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